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親子游“爸爸去哪兒了” 爸爸:不敢休!

來(lái)源:好上學(xué) ??時(shí)間:2023-07-31

高考是一個(gè)是一場(chǎng)千軍萬(wàn)馬過(guò)獨(dú)木橋的戰(zhàn)役。面對(duì)高考,考生總是有很多困惑,什么時(shí)候開(kāi)始報(bào)名?高考體檢對(duì)報(bào)考專業(yè)有什么影響?什么時(shí)候填報(bào)志愿?怎么填報(bào)志愿?等等,為了幫助考生解惑,好上學(xué)整理了親子游“爸爸去哪兒了” 爸爸:不敢休!相關(guān)信息,供考生參考,一起來(lái)看一下吧
親子游“爸爸去哪兒了” 爸爸:不敢休!

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這個(gè)暑假怎么過(guò)?興趣班?親子游?

親子游戲是親子溝通的一種方式

  在不少媽媽的潛意識(shí)里,暑期親子游多是一場(chǎng)“媽媽去哪兒”的旅行,因?yàn)榘职謧兛偸枪ぷ髅](méi)時(shí)間。然而,武漢晚報(bào)記者近日調(diào)查發(fā)現(xiàn),爸爸們并非不想?yún)⑴c親子游,而是不能休假不敢休假不好意思休假。
  
  年假被駁回 不得已稱病陪孩子
  
  8月14日,胡先生遞交了一份病假申請(qǐng),作為空中安全員,按照航空公司相關(guān)規(guī)定,突發(fā)頸椎病可以休息十天。事實(shí)上,他并沒(méi)有生病,只是為了兌現(xiàn)暑期陪孩子出游的承諾,逼不得已出此下策。
  
  早在今年5月,胡先生就向部門提交了年假申請(qǐng),準(zhǔn)備在7月底帶孩子和老婆去日本旅游??墒沁M(jìn)入暑期,航班量增加了20%-30%,運(yùn)力嚴(yán)重吃緊。7月初,總公司駁回了他們部門十多份休假申請(qǐng)?!叭ツ晔罴?zèng)]休成,孩子最終和媽媽外婆一起出游,今年本來(lái)答應(yīng)一定陪她們,總不能再次食言?!焙壬f(shuō)。
  
  除了費(fèi)盡周折請(qǐng)病假,胡先生還得為臨時(shí)改變出游計(jì)劃額外支付一系列費(fèi)用?!半m然換成價(jià)格便宜一點(diǎn)的海島游,但此時(shí)的機(jī)票、酒店、一日游等價(jià)格已經(jīng)翻了番,簽證什么的都得加價(jià)加急辦理。我也知道每年寒暑假都是公司人員最緊張的時(shí)候,但孩子上學(xué)后只有這個(gè)時(shí)段能外出游玩,我也很無(wú)奈?!?br/>  
  以工作為重 保證家庭經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定
  
  這個(gè)暑假,黃志豐與妻兒短暫相聚5天后,獨(dú)自乘飛機(jī)返回重慶的公司。他是香港一家餐飲管理公司的出品總監(jiān),常常在外地出差,去年又被調(diào)往重慶建立分公司,與兩個(gè)孩子的相處時(shí)間只能靠擠出來(lái)。
  
  黃志豐說(shuō),他也想時(shí)時(shí)陪伴在側(cè),共享親子時(shí)光,只是中年男人壓力大,必須時(shí)時(shí)以工作為重。今年5月,原計(jì)劃全家去泰國(guó)度假,機(jī)票和酒店都已訂好,出行前一周,他臨時(shí)接到公司高層到訪的通知。作為公司直接負(fù)責(zé)人,必須全程陪同,積極配合資產(chǎn)評(píng)估,績(jī)效考核。整個(gè)過(guò)程時(shí)間不定,出行計(jì)劃只能取消。
  
  妻子是一位全職太太,在武漢照顧兩個(gè)孩子的生活起居學(xué)習(xí),而他負(fù)責(zé)在外打拼,撐起全家的運(yùn)轉(zhuǎn)?!安皇俏也幌胄菁?,而是不敢休假啊。男人往往是家里的頂梁柱、錢袋子,必須以工作為重,才能保證家庭經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定?!秉S志豐表示,親子游是一種奢侈,每次只能抓住有限的時(shí)間陪孩子,跟他們聊天,帶他們逛動(dòng)物園,吃他們想吃的牛排、披薩,陪他們游泳,到書(shū)店看書(shū)。“吃飯的時(shí)候還在感嘆,一家人好久沒(méi)在一起吃飯了?!?br/>  
  領(lǐng)導(dǎo)不休假 員工不好意思請(qǐng)假
  
  武漢晚報(bào)記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),對(duì)于沒(méi)空參與親子游,還有不少爸爸是因?yàn)椴缓靡馑夹菁?。城管局的謝先生說(shuō):“休假對(duì)公職人員來(lái)說(shuō),不存在的,我們處長(zhǎng)一年到頭都沒(méi)見(jiàn)他休個(gè)假呢,你好意思跟領(lǐng)導(dǎo)提出休假?”
  
  從事金融行業(yè)的陳鋼是一名普通員工,加班對(duì)于他們來(lái)說(shuō)都是“家常便飯”。工作了五六年,年假只能拆分成一天兩天休,有時(shí)候想休長(zhǎng)一點(diǎn),不僅要精打細(xì)算加入節(jié)假日,還得結(jié)合公司業(yè)績(jī)情況,趁領(lǐng)導(dǎo)心情好的時(shí)候提出申請(qǐng)?!坝?jì)劃休個(gè)假心都很累,而且大家都很忙,休假回來(lái)后,手頭上的工作還得加更多的班才能補(bǔ)回來(lái),身體更累?!?br/>  
  某證券公司湖北分公司總經(jīng)理羅晨表示,中國(guó)男人多是家里的頂梁柱,經(jīng)濟(jì)好時(shí)要多賺錢,經(jīng)濟(jì)差時(shí)沒(méi)心思玩?!爸灰獑T工在年假范圍內(nèi)提出休假,一定會(huì)充分支持,如果是年假范圍外的休假需求,那就要看業(yè)績(jī)了?!钡谒磥?lái),工作忙并不是沒(méi)空陪伴孩子的借口。他每年至少確保參與一次親子游,而且不僅是當(dāng)個(gè)“拖油瓶”出席一下,而是每一次都扎扎實(shí)實(shí)擔(dān)任好私人保鏢、攝影跟拍、游泳教練等“職務(wù)”,有時(shí)還提供“抱娃神器”“出氣筒”等增值服務(wù),給孩子和家人高質(zhì)量的陪伴。

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