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2023大學(xué)招聘 2023年江蘇大學(xué)公開招聘專任教師公告?

來(lái)源:好上學(xué) ??時(shí)間:2024-07-25

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2023大學(xué)招聘 2023年江蘇大學(xué)公開招聘專任教師公告?

2023輔導(dǎo)員招聘在幾月份

輔導(dǎo)員的招聘是沒(méi)有固定時(shí)間的,一般學(xué)校有缺額了就會(huì)進(jìn)行招聘。

輔導(dǎo)員是指從事學(xué)生的思想政治教育、學(xué)生日常管理、就業(yè)指導(dǎo)、心理健康以及學(xué)生黨團(tuán)建設(shè)等方面的工作的學(xué)校公職人員。每個(gè)輔導(dǎo)員一般管理一個(gè)或數(shù)個(gè)班級(jí)。

輔導(dǎo)員需要具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,有較強(qiáng)的政治敏感性和政治辨別力;具備本科以上學(xué)歷,熱愛大學(xué)生思想政治教育事業(yè),甘于奉獻(xiàn),潛心育人,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。具備較強(qiáng)的組織管理能力和語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,及教育引導(dǎo)能力、調(diào)查研究能力,具備開展思想理論教育和價(jià)值引領(lǐng)工作的能力。

輔導(dǎo)員的工作職責(zé)

1、黨團(tuán)和班級(jí)建設(shè)。開展學(xué)生骨干的遴選、培養(yǎng)、激勵(lì)工作,開展學(xué)生入黨積極分子培養(yǎng)教育工作,開展學(xué)生黨員發(fā)展和教育管理服務(wù)工作,指導(dǎo)學(xué)生黨支部和班團(tuán)組織建設(shè)。

2、學(xué)風(fēng)建設(shè)。熟悉了解學(xué)生所學(xué)專業(yè)的基本情況,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握正確的學(xué)習(xí)方法。指導(dǎo)學(xué)生開展課外科技學(xué)術(shù)實(shí)踐活動(dòng),營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。

3、學(xué)生日常事務(wù)管理。開展入學(xué)教育、畢業(yè)生教育及相關(guān)管理和服務(wù)工作。組織開展學(xué)生軍事訓(xùn)練。組織評(píng)選各類獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金。指導(dǎo)學(xué)生辦理助學(xué)貸款。組織學(xué)生開展勤工儉學(xué)活動(dòng),做好學(xué)生困難幫扶。為學(xué)生提供生活指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)生和諧相處、互幫互助。

4、心理健康教育與咨詢工作。協(xié)助學(xué)校心理健康教育機(jī)構(gòu)開展心理健康教育,對(duì)學(xué)生心理問(wèn)題進(jìn)行初步排查和疏導(dǎo),組織開展心理健康知識(shí)普及宣傳活動(dòng),培育學(xué)生理性平和、樂(lè)觀向上的健康心態(tài)。

5、網(wǎng)絡(luò)思想政治教育。運(yùn)用新媒體新技術(shù),推動(dòng)思想政治工作傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)與信息技術(shù)高度融合。構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)思想政治教育重要陣地,積極傳播先進(jìn)文化。加強(qiáng)學(xué)生網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)教育,積極培養(yǎng)校園好網(wǎng)民,引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)作網(wǎng)絡(luò)文化作品,弘揚(yáng)主旋律,傳播正能量。創(chuàng)新工作路徑,加強(qiáng)與學(xué)生的網(wǎng)上互動(dòng)交流,運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)新媒體對(duì)學(xué)生開展思想引領(lǐng)、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、生活輔導(dǎo)、心理咨詢等。

2023年江蘇大學(xué)公開招聘專任教師公告?


2023大學(xué)招聘 2023年江蘇大學(xué)公開招聘專任教師公告? 江蘇大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省鎮(zhèn)江市京口區(qū)學(xué)府路301號(hào)。
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),江蘇大學(xué)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)年齡要求為:博士研究生年齡不超過(guò)35周歲(即1988年1月1日之后出生),具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過(guò)40周歲(即1983年1月1日之后出生),具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過(guò)45周歲(即1978年1月1日以后出生)。
其中,具有博士學(xué)歷或具有副高職稱及以上的緊缺急需學(xué)科人員,年齡放寬5歲,緊缺急需的具體學(xué)科將在招聘崗位表中予以明確。
(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。
本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年8月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無(wú)工作單位。
2023年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
(六)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳、資格初審確認(rèn),均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址:index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)
1.報(bào)名、照片上傳:3月4日9∶00-9月11日16∶00;
2.資格初審:3月4日9∶00-9月12日16∶00;
3.陳述申辯:3月4日-9月13日期間9∶00-16∶00;
4.對(duì)初審異議的處理:3月4日9∶00-9月13日18∶00;
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
(1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘部門(單位)資格初審。
(2)本次公開招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過(guò)初審即報(bào)名成功。
(3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。
招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。
應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
2.長(zhǎng)期招聘崗位,不設(shè)開考比例。
自公告發(fā)布7個(gè)工作日之后,根據(jù)報(bào)名情況,自行組織考核。
崗位招滿即止。
3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。
未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的,請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;
④2023年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
(一)資格復(fù)審
面試前,我校將對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須提交下列材料原件和復(fù)印件:(1)身份證;(2)最高學(xué)歷、學(xué)位證書,國(guó)(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證書;(3)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;(4)國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》。
(二)考核方式:包括心理測(cè)試和面試。
心理測(cè)試以在線答題形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。
本項(xiàng)為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績(jī)。
面試按照江蘇大學(xué)自行制定的辦法執(zhí)行,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
面試成績(jī)合格線為60分(滿分100分),低于60分不予錄用。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
考核總成績(jī)=面試成績(jī)×100%。
四、體檢、考察
考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí),由學(xué)校決定依次遞補(bǔ)。
聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。
試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。
聘用審批后,在50個(gè)工作日內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同,取消聘用資格。
擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。
六、招聘政策咨詢
江蘇大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

七、招聘工作監(jiān)督
江蘇大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督*:0511-88791010
八、招聘工作舉報(bào)
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。
1.江蘇省教育廳
舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,
舉報(bào)*:025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳
舉報(bào)信箱:js_sydwgkzp@163.com,
舉報(bào)*:025-83230723。
九、技術(shù)支持
1.系統(tǒng)注冊(cè)、登錄
2.報(bào)名技術(shù)支持*:025-52616712
江蘇大學(xué)
2023年3月2日
江蘇大學(xué)2023年公開招聘專任教師公告 – 崗位表.xlsx

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2023年首都師范大學(xué)公開招聘公告?


2023大學(xué)招聘 2023年江蘇大學(xué)公開招聘專任教師公告? 首都師范大學(xué)創(chuàng)建于1954年,是國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校、北京市與教育部“省部共建”高校。
學(xué)?,F(xiàn)有學(xué)科專業(yè)涵蓋文、理、工、管、法、教育、外語(yǔ)、藝術(shù)等,六十多年來(lái)已培養(yǎng)各類高級(jí)專門人才二十余萬(wàn)名,是北京市人才培養(yǎng)的重要基地。
未來(lái),學(xué)校將進(jìn)一步推進(jìn)“雙一流”建設(shè),實(shí)施“攀登計(jì)劃”,誠(chéng)邀海內(nèi)外高層次人才加盟,努力實(shí)現(xiàn)中國(guó)特色世界一流師范大學(xué)建設(shè)目標(biāo)。
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號(hào)令)及《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))等文件精神,結(jié)合我校工作實(shí)際,現(xiàn)將公開招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
(一)教學(xué)科研類招聘計(jì)劃,包括教學(xué)科研崗、實(shí)驗(yàn)崗;
(二)非教學(xué)科研類招聘計(jì)劃,包括行政管理崗、專職輔導(dǎo)員崗、專業(yè)技術(shù)崗;
(三)師資博士后招聘計(jì)劃;
各招聘計(jì)劃崗位數(shù)量、要求、聯(lián)系方式等相關(guān)信息請(qǐng)參見附表。
二、申報(bào)條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)社會(huì)主義辦學(xué)方向,具備過(guò)硬的思想政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,遵守職業(yè)道德,具有良好的創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
(二)符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度要求。
(三)身心健康,儀表端莊,口齒清晰,具備勝任工作的身體條件。
業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬,具備勝任工作的綜合能力。
(四)教學(xué)科研、實(shí)驗(yàn)崗位人員應(yīng)具有博士學(xué)歷學(xué)位;其他崗位人員應(yīng)具有碩士及以上學(xué)歷學(xué)位,博士?jī)?yōu)先。
(五)應(yīng)聘人員應(yīng)符合北京市及學(xué)校就業(yè)落戶相關(guān)工作要求,并能于2023年年內(nèi)通過(guò)審批并辦理入職報(bào)到。
其中,留學(xué)回國(guó)碩士、博士畢業(yè)生原則上應(yīng)具有一年及以上海外教育經(jīng)歷且學(xué)成回國(guó)兩年內(nèi)初次就業(yè),留學(xué)回國(guó)博士后應(yīng)具有全職海外工作經(jīng)歷,符合教育部留學(xué)服務(wù)中心辦理就業(yè)落戶要求;國(guó)內(nèi)博士后出站人員應(yīng)達(dá)到設(shè)站單位出站要求,并符合全國(guó)博士后管理委員會(huì)關(guān)于進(jìn)京落戶的條件和要求;國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生須列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃,培養(yǎng)方式為非定向,且于2023年年內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,成績(jī)?nèi)亢细?,無(wú)補(bǔ)考及其他不良記錄,最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(dòng)(錄用、聘用)關(guān)系、未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn),非京生源畢業(yè)生還需符合北京市就業(yè)落戶政策要求;畢業(yè)兩年內(nèi)初次就業(yè)的畢業(yè)生參照應(yīng)屆畢業(yè)生執(zhí)行;本市調(diào)動(dòng)人員應(yīng)具有北京市常住居民戶口且人事行政關(guān)系在北京市。
(六)教學(xué)科研、實(shí)驗(yàn)崗位應(yīng)屆博士畢業(yè)生年齡為35周歲以下(1988年1月1日及之后出生),博士后出站人員、副高級(jí)及以上教學(xué)科研人才、能力突出的本市調(diào)動(dòng)人才可適當(dāng)放寬至40周歲以下(1983年1月1日及之后出生)。
非教學(xué)科研崗位應(yīng)屆博士畢業(yè)生年齡為32周歲以下(1991年1月1日及之后出生),應(yīng)屆碩士畢業(yè)生年齡為27周歲以下(1996年1月1日及之后出生),博士后出站人員年齡為35周歲以下(1988年1月1日及之后出生),急需崗位的調(diào)動(dòng)人員可適當(dāng)放寬至45周歲以下(1978年1月1日及之后出生)。
師資博士后人員辦理進(jìn)站時(shí)原則上不超過(guò)32周歲,并須符合全國(guó)博管會(huì)規(guī)定的博士后申請(qǐng)資格,達(dá)到我校教師選聘基本要求。
(七)各崗位具體要求詳見附件。
三、報(bào)名方式
(一)應(yīng)聘者須登陸首都師范大學(xué)招聘系統(tǒng)(u.edu.cn)按照要求填報(bào)信息、提交崗位申請(qǐng)。
本公告附件中所留郵箱用于問(wèn)題咨詢,僅通過(guò)郵箱投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名無(wú)效。
(二)每人可選報(bào)一個(gè)崗位,不可兼報(bào)。
(三)報(bào)名時(shí)間為即日起至2023年3月17日17:00。
報(bào)名期間如遇網(wǎng)絡(luò)管理或系統(tǒng)維護(hù)等情況,請(qǐng)稍后再試。
四、遴選考察
(一)資格審查與初選
根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者資質(zhì)進(jìn)行審查及初選。
初選以函選或面試形式進(jìn)行,成績(jī)采取百分制,合格線為70分,按照成績(jī)由高到低、以1:15比例確定參加初試人選(若實(shí)際結(jié)果不足1:15,以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))。
(二)初試
教學(xué)科研、師資博士后崗位初試包括面試、試講、學(xué)術(shù)科研成果及水平評(píng)價(jià);實(shí)驗(yàn)崗位初試包括面試、實(shí)驗(yàn)技能測(cè)試、學(xué)術(shù)科研成果及水平評(píng)價(jià)。
成績(jī)采取百分制,合格線為70分,排名第一者進(jìn)入體檢、復(fù)試環(huán)節(jié)。
非教學(xué)科研類崗位初試為筆試,成績(jī)采取百分制,合格線為60分,按照成績(jī)由高到低、以1:10比例確定進(jìn)入復(fù)試人選(若實(shí)際結(jié)果不足1:10,以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))。
(三)復(fù)試
教學(xué)科研、師資博士后崗位復(fù)試為面試,成績(jī)采取百分制,合格線為70分,成績(jī)合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
非教學(xué)科研類崗位復(fù)試包括面試和試崗實(shí)習(xí)兩個(gè)環(huán)節(jié),面試成績(jī)采取百分制,合格線為70分。
按照面試成績(jī)由高到低、以不高于1:2比例確定進(jìn)入試崗實(shí)習(xí)人員名單(若實(shí)際結(jié)果不足比例,以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))。
試崗實(shí)習(xí)通過(guò)人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
若某崗位筆試、面試無(wú)合格人員,則在同類崗位筆試、面試合格人員中進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)充。
(四)體檢
應(yīng)聘人員根據(jù)相關(guān)要求進(jìn)行體檢。
(五)確定擬聘人選
學(xué)校研究確定擬聘人員。
(六)公示
由學(xué)校分期在校園網(wǎng)上公示七個(gè)工作日。
五、其他說(shuō)明
(一)請(qǐng)應(yīng)聘人員保持*通訊暢通,學(xué)校將以*、信息形式通知入圍人員后續(xù)遴選考察事宜。
未通過(guò)者不另行通知,應(yīng)聘相關(guān)材料不予退還。
因聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的,后果由本人負(fù)責(zé)。
(二)資格審查工作貫穿公開招聘全過(guò)程,應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料,提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者解除聘用合同,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
(三)擬聘人員薪資待遇按照國(guó)家、北京市及學(xué)校有關(guān)文件執(zhí)行。
博士研究生一般聘在專技十級(jí)及以上;碩士研究生一般聘在專技十二級(jí)及以上;具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬聘人員及應(yīng)屆博士、碩士畢業(yè)生等無(wú)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬聘人員須經(jīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會(huì)認(rèn)定并聘用到相應(yīng)崗位等級(jí)。
(四)應(yīng)聘人員應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)限及要求,配合完成體檢、報(bào)到等工作,未能按照規(guī)定時(shí)限要求完成的,取消應(yīng)聘資格。
(五)本公告的最終解釋權(quán)歸首都師范大學(xué)人事處所有。
附件:2023年公開招聘崗位信息匯總
首都師范大學(xué)
2023年2月21日
附件:
1.2023年公開招聘崗位信息匯總

自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策,點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師,免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料: /xl/

2023年上??萍即髮W(xué)公開招聘公告?


2023大學(xué)招聘 2023年江蘇大學(xué)公開招聘專任教師公告? 上??萍即髮W(xué)(ShanghaiTech University,簡(jiǎn)稱“上科大”、ShanghaiTech)成立于2013年,是一所由上海市人民*與中國(guó)科學(xué)院共同舉辦、共同建設(shè),由上海市人民*主管的全日制普通高等學(xué)校。
學(xué)校致力于服務(wù)中國(guó)國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略,培養(yǎng)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,提供科技解決方案及發(fā)揮思想庫(kù)作用,積極投身高等教育改革、參與上??苿?chuàng)中心建設(shè),努力建設(shè)一所小規(guī)模、高水平、國(guó)際化的研究型、創(chuàng)新型大學(xué)。
學(xué)校堅(jiān)持“重品行、重育人、重學(xué)問(wèn)、重能力、重公認(rèn)”的選人用人標(biāo)準(zhǔn),注重教師的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,為教師提供包括科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、海外培訓(xùn)、教授公寓等一系列優(yōu)越的啟動(dòng)條件,在全球范圍內(nèi)選聘行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)頂尖專家及擁有豐富從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力的高端人才擔(dān)任學(xué)校院所負(fù)責(zé)人和教授。
在這樣的氛圍引導(dǎo)下,師資隊(duì)伍呈現(xiàn)年輕化、國(guó)際化的特點(diǎn)。
學(xué)校位于上海-浦東新區(qū)-張江高科技園中區(qū),是建設(shè)中的張江綜合性國(guó)家科學(xué)中心的重要組成部分,與上海同步輻射光源、國(guó)家蛋白質(zhì)科學(xué)研究(上海)設(shè)施、中科院上海高等研究院、上海微小衛(wèi)星工程中心、中科院上海藥物所新藥研發(fā)平臺(tái)等國(guó)家級(jí)大科學(xué)設(shè)施和科研機(jī)構(gòu)融為一體,與張江高新區(qū)的產(chǎn)業(yè)界、投資界有機(jī)銜接。
校園占地約900畝,總建筑面積約70萬(wàn)平方米,校園規(guī)劃設(shè)計(jì)充分體現(xiàn)“學(xué)生教師為本,教學(xué)科研融合,綠色環(huán)保智能”的先進(jìn)理念。
作為一所充滿創(chuàng)新與活力的學(xué)校,誠(chéng)邀各類人才加盟!更多崗位也可登錄上??萍即髮W(xué)人才招聘網(wǎng)站()查看。
一、招聘崗位及要求
1、常任教授:包括助理教授、副教授和正教授,數(shù)量不限。
應(yīng)聘條件:具有博士學(xué)位,具有海外獨(dú)立科研工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,具有擔(dān)任獨(dú)立PI的能力,良好的學(xué)術(shù)研究能力和潛力,可開設(shè)本科及研究生課程。
2、教學(xué)教授:包括教學(xué)助理教授、教學(xué)副教授和教學(xué)正教授,數(shù)量不限。
應(yīng)聘條件:具有碩士及以上學(xué)位,相關(guān)學(xué)科教育背景,具有國(guó)內(nèi)外知名院校講學(xué)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,認(rèn)可學(xué)校辦學(xué)理念,熱愛教育事業(yè),可開設(shè)本科及研究生課程,承擔(dān)相應(yīng)教學(xué)及教研任務(wù)。
3、科研崗位:包括博士后、助理研究員、副研究員和研究員,數(shù)量不限。
應(yīng)聘條件:具有博士學(xué)位,可擔(dān)任獨(dú)立PI或在PI的領(lǐng)導(dǎo)下開展高水平研究工作;發(fā)表過(guò)相關(guān)論文,具有良好的學(xué)術(shù)研究能力和潛力;博士后年齡不超過(guò)35周歲。
4、科研助理:在PI的指導(dǎo)下開展科研工作,具體崗位詳見我校官方網(wǎng)站。
應(yīng)聘條件:具有本科及以上學(xué)位,與所在課題組專業(yè)具有相關(guān)性,已發(fā)表相關(guān)科研成果者優(yōu)先考慮,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和合作能力,有崗位所需專業(yè)技術(shù)資格和技能等者優(yōu)先。
5、行政管理:有事業(yè)編制,具體崗位詳見我校官方網(wǎng)站。
應(yīng)聘條件:具有本科及以上學(xué)位,熱愛高等教育事業(yè),認(rèn)同學(xué)校辦學(xué)和管理理念,較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,有相關(guān)高?;蚩蒲袡C(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)科方向
學(xué)院/研究所
學(xué)科方向
物質(zhì)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院能源、系統(tǒng)材料、光子科學(xué)與凝聚態(tài)物理、材料生物學(xué)、環(huán)境科學(xué)與工程、物理、化學(xué)等生命科學(xué)與技術(shù)學(xué)院生物化學(xué)與分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、免疫學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)、干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)、生命組學(xué)與生物大數(shù)據(jù)、分子影像技術(shù)等信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院人工智能、虛擬現(xiàn)實(shí)、數(shù)據(jù)科學(xué)、計(jì)算與應(yīng)用數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)與安全、機(jī)器人與控制、網(wǎng)絡(luò)與通信、智能醫(yī)療、生物信息學(xué)、智慧能源、電力電子、集成電路與微電子、光電子學(xué)創(chuàng)業(yè)與管理學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、戰(zhàn)略和創(chuàng)業(yè)管理等創(chuàng)意與藝術(shù)學(xué)院智能設(shè)計(jì)、娛樂(lè)設(shè)計(jì)等生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)院醫(yī)學(xué)影像(MRI、CT、PET、放療、超聲成像、光學(xué)成像等)、智能醫(yī)學(xué)(人工智能、醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)),智能生物醫(yī)學(xué)設(shè)備(可穿戴設(shè)備、醫(yī)療機(jī)器人等)免疫化學(xué)研究所免疫化學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、結(jié)構(gòu)生物化學(xué)、計(jì)算生物學(xué)iHuman研究所細(xì)胞生物學(xué),藥理學(xué),冷凍電鏡斷層掃描技術(shù),核磁共振成像,計(jì)算生物學(xué),人工智能等數(shù)學(xué)科學(xué)研究所基礎(chǔ)數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)等人文科學(xué)研究院中國(guó)哲學(xué)、西方哲學(xué)、邏輯學(xué)、科學(xué)哲學(xué)、美學(xué)、古代文學(xué)、現(xiàn)代文學(xué)、文學(xué)理論、比較文學(xué)和世界文學(xué)、中文寫作、中國(guó)歷史、世界歷史、歷史理論、藝術(shù)史、英語(yǔ)語(yǔ)言和文學(xué)、法語(yǔ)語(yǔ)言和文學(xué)、德國(guó)語(yǔ)言和文學(xué)、文化人類學(xué)、國(guó)際政治和國(guó)際關(guān)系(尤其是中美關(guān)系)大科學(xué)中心光子科學(xué)大科學(xué)裝置方法學(xué)和關(guān)鍵技術(shù)的研發(fā)、自由電子激光和同步輻射(生命和能源等領(lǐng)域)的應(yīng)用,非平衡態(tài)和超快物理/化學(xué),光與電子和物質(zhì)的相互作用,大數(shù)據(jù)分析和處理上海臨床研究中心(上??萍即髮W(xué)研究型醫(yī)院)腫瘤和神經(jīng)系統(tǒng)疾病,兼顧泛血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、風(fēng)濕免疫及肌肉骨骼疾病、感官系統(tǒng)疾病2060研究院混合能源系統(tǒng),化石能源低碳技術(shù)二、招聘辦法
1、報(bào)名
請(qǐng)應(yīng)聘者通過(guò)上??萍即髮W(xué)人才招聘網(wǎng)()查看具體崗位的應(yīng)聘方式,并提交應(yīng)聘申請(qǐng)。
報(bào)名時(shí)間:即日起至2023年8月31日,招滿即止。
報(bào)名信息務(wù)必準(zhǔn)確完整,并按要求上傳全部附件,信息不完整、附件不全或不清晰者,我校可不予審核。
2、資格審查
本單位將按照上海市事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定以及崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息,并確認(rèn)本人符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件,如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問(wèn),應(yīng)及時(shí)咨詢確認(rèn)。
對(duì)于提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將取消本次報(bào)考資格。
3、考核
由用人部門、學(xué)校兩級(jí)共同評(píng)審,符合招聘條件的應(yīng)聘人員,我們會(huì)根據(jù)不同崗位需求分別擇優(yōu)進(jìn)行筆試和面試,通過(guò)筆試、面試等環(huán)節(jié)綜合評(píng)估應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和個(gè)人素質(zhì)。
面試通知為*及郵件形式,未取得面試資格的應(yīng)聘人員不再另行通知。
4、考察與體檢
綜合考核結(jié)果,確定擬錄用人員,對(duì)其組織錄用考察與體檢。
5、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果,對(duì)擬錄用人員在“上海市人力資源和社會(huì)保障局”官網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于7天。
公示無(wú)異議,報(bào)上級(jí)主管部門上海市教育委員會(huì)審核通過(guò)后,再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。
公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
三、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:吳老師
E-mail:hr@shanghaitech.edu.cn
上海科技大學(xué)人才招聘官網(wǎng):
想了解更多信息,請(qǐng)登錄學(xué)校網(wǎng)站 ,您也可直接聯(lián)系官網(wǎng)各學(xué)院、研究所、部門咨詢相關(guān)招聘事宜。
上??萍即髮W(xué)
2023年02月23日

自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策,點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師,免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料: /xl/

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