培養(yǎng)目標：本專業(yè)主要為工商企業(yè)培養(yǎng)具有良好的社會公德和職業(yè)道德，富有團隊精神和創(chuàng)業(yè)精神，系統(tǒng)掌握現(xiàn)代人力資源管理與開發(fā)理論、方法和技術(shù)手段，具有創(chuàng)新意識與實踐能力的應用型高級專門人才。
主要課程：管理學、人力資源管理、薪資管理、績效管理、工效學、社會保障學、人力資源會計、社會學概論、企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理、管理專業(yè)英語、高等數(shù)學、市場營銷學、宏觀經(jīng)濟學、微觀經(jīng)濟學、計算機網(wǎng)絡技術(shù)及其應用等。
適應工作范圍：可在工商企業(yè)、服務行業(yè)及相關行業(yè)或政府部門從事人力資源開發(fā)與管理以及教學、科研等方面的工作。